Te acompañamos en cada etapa de la gestión y evaluación del talento humano.
Accede a datos claros • Invierte menos tiempo • Toma decisiones objetivas • Haz que tu trabajo sea más simple.
Las pruebas a lápiz y papel son cosa del pasado.
Modernizar tus procesos de selección con una plataforma digital de evaluación.
Personalizar tu paquete de pruebas psicotécnicas según la necesidad de tu compañía.
Acceder a precios flexibles que se ajustan al tamaño de tu empresa.
Descargar al instante reportes gráficos con información confiable, fácil de interpretar y lo mejor, en formato PDF.
En PsicoAlianza, te acompañamos en cada fase del ciclo del talento humano con pruebas especializadas que mejoran la productividad y fortalecen tus equipos.
ciclo del talento humano
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Descubre al candidato ideal con nuestras pruebas adaptadas a tus necesidades:
Ten Disc Plus:
Identifica la personalidad, competencias, riesgos y nivel de exigencias según tus necesidades.
Ten Disc:
Analiza la personalidad, competencias y riesgos laborales.
Ethikos:
Descubre la ética de tus candidatos evaluando su honestidad e integridad.
Potencial comercial:
Evalúa las competencias y habilidades comerciales.
V&P Test:
Mide la velocidad y precisión al tipear, adecuado para roles de digitación o que requieren habilidades específicas de tipeo.
IQ Factorial:
Descubre el coeficiente intelectual de tus candidatos.
Prueba Estatal:
Evalúa las competencias exigidas por el decreto 815 de 2018 para servidores públicos.
Facilita la integración de nuevos empleados con nuestras pruebas diseñadas para la etapa de inducción.
Ten Disc Plus:
Permite entender cómo los nuevos colaboradores se integrarán al equipo de trabajo, fomentando un ambiente armonioso.
Impulsa el crecimiento y la capacitación continua con nuestras evaluaciones personalizadas, ideales para colaboradores con un año o más en la empresa.
Ten Disc Plus:
Analiza el progreso de habilidades y competencias comparando los resultados de las pruebas de inducción para medir el crecimiento profesional.
Potencial Comercial:
Ayuda a identificar a quienes tienen habilidades y un alto potencial para liderar y generar resultados en un cambio al área de ventas.
IQ Factorial:
Útil para identificar talento con habilidades cognitivas destacadas, especialmente en aquellos que no tomaron esta prueba al ingresar.
V&P Test:
Compara los resultados de la fase de selección con los de desarrollo para evaluar la mejora en la velocidad y precisión al tipear.
Desempeño 360°:
Monitorea el progreso en cambios de contrato y ascensos, garantizando que los empleados estén listos para sus nuevas funciones.
Cuida el bienestar de tu equipo y fomenta un entorno saludable y productivo.
Clima Laboral:
Identifica el relacionamiento y el grado de bienestar de tus colaboradores para realizar planes de acción.
Vocacional:
Ayuda a descubrir intereses, habilidades y preferencias. Ideal para planes de bienestar y aumentar la motivación de los colaboradores al preocuparse por sus familias.
Organiza una salida honorífica para el trabajador, asegurando un proceso de gestión que le permita una despedida digna. Esto no solo fortalece la reputación de la empresa, sino que también contribuye positivamente al futuro del colaborador.
Podrás adquirir paquetes personalizados y aplicar todas las pruebas que necesites.
Tendrás acceso a una plataforma amigable e intuitiva donde podrás administrar las evaluaciones y gestionar los agendamientos de tus candidatos.
Accede a precios flexibles que se ajustan al tamaño de tu empresa.
Olvídate de los reportes complejos. Con PsicoAlianza podrás descargar resultados al instante, con datos relevantes y fáciles de interpretar.
Tendrás reportes gráficos con información confiable que facilitará tu trabajo de análisis.
Podrás comparar diferentes perfiles para tomar una decisión más acertada en tus procesos de selección.
Al ser formatos digitales, ya no será necesario imprimir los resultados y así contribuímos al cuidado del medio ambiente.
Descubre como puedes mejorar tus indicadores de talento humano, eligiendo en menos tiempo y con mayor precisión, al candidato ideal.
ISO 9001:2015 nos certifica como una organización que cumple con los estándares internacionales de gestión de calidad como la eficiencia operativa, el acceso a nuevos mercados y el enfoque en la mejora continua.
ISO 27001 del 2013 nos certifica como una empresa con un sistema de gestión de seguridad de la información (SGSI) efectivo y confiable.
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